11月12日，由业内著名人力资源媒体HRoot主办中国人力资源服务展在广州圣丰索菲特酒店盛大举行。银河优越会管理咨询作为最佳客户价值的专业咨询服务机构，也亮相在本次活动现场。展会上吸引了众多HR人士前来展台咨询、交流，分享会现场，场场爆满。

展会现场，银河优越会常务副总裁陈浩先生和管理创新&人力资本总经理邓佳驰先生分别以“回归人力资源管理的本质——创造业务价值”和“大数据时代的薪酬与股权激励”为主题为HR朋友带来了精彩的分享。

陈浩先生与HR朋友分享了银河优越会上周发布《2015年成长型企管理成熟度指数》报告，同时人力资源管理的本质是价值管理，其中核心人才的的价值管理更为重要，并指出：人力资源要了解业务并贴近业务，懂业务的HR才是未来的趋势。

（银河优越会咨询 常务副总裁陈浩先生分享）

邓佳驰先生则分享了：HR必须跳出专业深井，用组织的眼光与业务的需求来考量薪酬体系设计与激励机制的问题，且企业实行股权激励的主要目的是让核心人才分享企业价值收益和增值，从而实现人才留用、利益捆绑和共同发展的作用。

（银河优越会咨询 管理创新&人力资本事业部总经理邓佳驰先生分享）

（银河优越会咨询 展台）

（银河优越会咨询 研讨厅分享）